Dette er en ny regel som gjelder for deg som både jobber og mottar uførepensjon. Regelen blei innført av myndighetene etter innspill fra oss i SPK.
Når kan uførepensjonen bli redusert?
Uførepensjonen din kan bli redusert hvis du tjener mer enn inntektsgrensa di. Alle som får uførepensjon fra oss, får ei inntektsgrense. Den er forskjellig fra person til person.
Hvert år sjekker vi om du har fått riktig uførepensjon ut fra inntekten du faktisk hadde. Denne sjekken kalles etteroppgjør. Vi gjør etteroppgjøret når skatteoppgjøret ditt er klart.
Viser etteroppgjøret at du har fått for lite utbetalt, etterbetaler vi. Har du fått mer utbetalt enn du skulle – på grunn av høyere inntekt enn forventa – må du betale tilbake det som er for mye utbetalt.
Men noen ganger kan inntekta di være høyere enn den egentlig er for året du får pengene utbetalt.
Det kan for eksempel skje når et lønnsoppgjør blir forsinka.
Eksempel fra virkeligheten: forsinka lønnsoppgjør
I lønnsoppgjøret for 2024 i statlig sektor fikk mange 2024-lønnsøkninga utbetalt først i 2025. Det betyr at lønn som egentlig gjaldt 2024, blei registrert som inntekt i 2025.
For deg som har uførepensjon, kunne dette tidligere få uheldige konsekvenser. Inntekta di for 2025 kunne bli høyere, selv om du ikke hadde jobba mer. Da kunne uførepensjonen bli redusert på grunn av lønn som egentlig hørte til et tidligere år.
Den nye regelen gjør etteroppgjøret riktigere
Den nye regelen betyr at vi kan se bort fra etterbetalt lønn i etteroppgjøret når
- lønnsøkning eller lønn ikke blei utbetalt da den skulle
- lønnsøkning eller lønn blei utbetalt i et annet år enn året du tjente den
- forsinkelsen skyldes noe utenfor din kontroll
Når alle disse vilkårene er oppfylt, skal den etterbetalte lønna ikke føre til at uførepensjonen din blir redusert.
Hva betyr dette for deg?
Regelen gjør etteroppgjøret mer rettferdig for deg som har uførepensjon og jobber ved siden av.
Du skal ikke få redusert uførepensjonen fordi lønna du hadde krav på, ble utbetalt for sent og et annet år enn da du faktisk tjente pengene.
Dette kan være aktuelt ved forsinkede lønnsoppgjør, men også i andre tilfeller der arbeidsgiver betaler ut lønn i et seinere år enn den ble tjent opp.
Regelendringa gir mer forutsigbarhet for alle som har uførepensjon og inntekt, og reduserer risikoen for at de får mindre i uførepensjon på grunn av forhold de ikke kan styre.
Må jeg gjøre noe selv?
Får du ikke et etteroppgjør, trenger du ikke gjøre noe. Hvis du får etteroppgjør vil du få et brev fra oss. Du bør lese brevet nøye.
I brevet er det lenke til en sjekkliste på spk.no. Den må du gå gjennom, og da ser du raskt om du må sende oss opplysninger vi trenger.
Gjelder fra og med 2025
Den nye regelen gjelder fra og med inntektsåret 2025. Det betyr at vi bruker regelen når vi gjennomfører etteroppgjøret i år, som gjelder uførepensjon for 2025.
Gjelder kun uførepensjon og inntekt
Viktig: denne regelen gjelder kun for de med uførepensjon og inntekt.
Reglene for inntekt for AFP for de født i 1962 eller før er de samme som tidligere:
De som er født i 1963 eller etter, kan kombinere uttak av pensjon med jobb. Verken livsvarig AFP eller alderspensjon blir redusert om de har inntekt ved siden av:
Legg igjen en kommentar